فيه اقتراحين تذكرتهم وانا اتصفح المنتدى الآن
الأول يشبه اقتراحي اللي ذكرته ببداية موضوعي ..
وهو تشكيل فريق يسمى بـ "فريق التلبية" خاص فقط بقسم طلبات التصاميم
اعلم تمامًا بوجود قانون في القسم وهو " يجب ان تكون العضوة محترفه "
او تكون مشتركه بـ " فريق التصميم " لكن اقتراحي يكون بالتشديد ووضع قانون
بعدم التصميم في قسم طلبات التصاميم إلا اعضاء فريق التلبية
اعتقد هذا الشيء راح يزيد من التنظيم وبنفس الوقت كثرة الفرق راح تزيد من نشاط المنتدى
والثاني انا شفت في المنتدى كثير بنات يتابعون الأنمي وفي الدردشة يتناقشون عن الحلقات الجديدة
الإدارة الذكيه راح تفكر بعمل موضوع او بمعنى اخر " مواضيع " مستمرة دائمًا بالطرح، إليكم فكرة الموضوع :
يكون عبارة عن "نقاشات انمي" بمعنى أي انمي جديد معين او أي انمي من الانميات الشعبية تفتحوا لها موضوع نقاشي ويتم عمل "بنر" له ووضعه بالشاشة الرئيسية
بحيث يتسنى لأي احد او لأي زائر ربما يجذبه هذا الشيء انه يشوفه بكل بساطة ..
لأن النقاش راح يجذب الزوار والاعضاء الجدد للمنتدى وربما تكون بداية رائعة جدًا
والطريقة بالتأكيد مضمونة 100% .. لأن اغلب الاعضاء مهتمين بهذا الفن
مثال :- انمي الهجوم على العمالقة لو فتحتوا موضوع عنه " نقاش الحلقه 11 من انمي الهجوم على العمالقة "
ومحتوى الموضوع يكون اهم الاحداث التي حدثت بالحلقة ، وبكذا يبدأ النقاش
وبكل اسبوع تنزل حلقه جديدة تفتحوا موضوع آخر نقاشي عن الحلقه وتغلقوا الموضوع السابق وهكذا ..
هذا الشيء راح يخلي كل عضوه تبوح عن مشاعرها عن هالحلقه للعلن وإبداء رأيها
ويفتح مجال لكل عضوة انها تناقش العضوه الاخرى بنفس اهتمامها هذا الشيء راح يولد شعور رائع "وحماسي"
وايضا بالطبع لا يمكن تجاهل القوانين الصارمة في هالموضوع :-
"مثل عدم السب وعدم التعصب لأي شخصية وما إلى ذلك!"
وطبعًا يسمح بوضع اكثر من رد بما انه " نقاش "
انا اعطيت مثال على انمي واحد فقط وطبعًا في انميات حالية كثيرة ومشهورة
استغلوا هذا الشيء لمصلحة المنتدى وتنميته وتنشيطه ايضًا 
"، بالنسبة للبيانات الشخصية للأعضاء أو بالأخص صاحبات الرتب ارى ان كلمات الشكر الموجودة في خانة الاوسمه لا تمد للجدية بصله المفترض ان كلمة الشكر تكون موجه للعضو المميز لكن انا كل ما اراه هو " سواليف " والإدارة المفروض تتسم بالجدية من ناحية هذا الموضوع لأن الشكر له قيمه كبيرة والمفترض نحافظ على هذه القيمة بقول كلمات محفزة وتعبر فعلًا انها مُرسلة من قبل الإدارة
-متححمسة-،
،
